Tesla pozywa byłego pracownika. Oskarża o kradzież ważnej technologii

3 godzin temu
Zdjęcie: Polsat News


Tesla, firma amerykańskiego miliardera Elona Muska, pozwała swojego byłego pracownika. W złożonym w sądzie pozwie zarzuciła inżynierowi kradzież tajemnic handlowych związanych z technologią robota Optimus. Firma przekonuje, iż stworzył on własną firmę i nielegalnie wykorzystał skradzione projekty, za co teraz domaga się odszkodowania.


Tesla złożyła pozew przeciwko byłemu inżynierowi pracującemu w firmie w sądzie federalnym w Kalifornii. Oskarżyła go o kradzież tajemnic handlowych związanych z projektem robota Optimus. Zdaniem firmy Elona Muska, miało to posłużyć stworzeniu konkurencyjnej firmy zajmującej się opracowywaniem dłoni robota.


Tesla pozwała byłego pracownika. Firma Muska oskarżyła go o kradzież technologii robota Optimus


W pozwie firma Muska stwierdziła, iż Jay Li zabrał poufne pliki Tesli, zanim opuścił firmę, a następnie wykorzystał je, aby umożliwić swojemu startupowi Proception "skrócenie typowego procesu rozwoju" rąk robota. Tesla twierdzi, iż dzięki oszustwu osiągnął on w ciągu kilku miesięcy to, nad czym Tesla pracowała przez cztery lata, zatrudniając setki pracowników i wydając miliardy dolarów.Reklama


Firma Muska w złożonym pozwie stwierdziła, iż poświęciła "nadzwyczajne zasoby" na rozwój Optimusa, czyli humanoidalnego robota napędzanego sztuczną inteligencją. Były już pracownik miał pobrać pliki przed opuszczeniem firmy w zeszłym roku, mimo iż wówczas nie pracował już nad ruchami rąk Optimusa. W pozwie wyjaśniono, iż Li pracował w zespole czujników Optimusa od 2022 do 2024 roku.


Kradzież ważnej technologii w Tesli? Firma Muska żąda odszkodowania


W pozwie firma Muska wskazała, iż Li założył Proception sześć dni po odejściu z Tesli. Z kolei jego startup chwalił się swoją zdolnością do budowania "robotycznych rąk" zaledwie pięć miesięcy później.

Tesla za rzekomą kradzież domaga się odszkodowania pieniężnego. Dodatkowo chce dla Li i Proception sądowego nakazu zaprzestania nadużywania tajemnic handlowych firmy.
Idź do oryginalnego materiału