3 dni temu
Odszkodowanie za wypadek przy pracy wypłacane jest aktualnie w kwocie 1636 zł za każdy procent uszczerbku na zdrowiu. W przypadku więc, gdy lekarz orzeknie o 10 proc. uszczerbku, odszkodowanie wyniesie 16 360 zł, a gdy 20 proc. 32 720 zł i tak dalej.
Skalę urazu wyrażoną w procentach ustalić może jedynie lekarz orzecznik, ale może zrobić to również komisja lekarska. Opinia o stopniu urazu wydawana jest po rehabilitacji. Lekarze orzecznicy w każdym przypadku powinni zbadać także powiązanie urazu z wypadkiem przy pracy.Reklama
Odszkodowanie za wypadek przy pracy. Kiedy ZUS wypłaca środki?
Aby otrzymać odszkodowanie za wypadek przy pracy potrzebne jest ubezpieczenie. Jedynie jego posiadanie pozwala złożyć do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych wniosek o wypłatę odszkodowania. Kompletna dokumentacja powinna zawierać:
wniosek o wypłatę jednorazowego odszkodowania,protokół powypadkowy,wystawiony przez zakład pracy i wypełniony przez lekarza druk OL-9, który poświadczy zakończenie rehabilitacji.
ZUS zwykle po wpłynięciu zgłoszenia w 14 dni wydaje decyzję. Pozytywna opinia oznacza, iż odszkodowanie zostanie wypłacone w ciągu następnych 30 dni. Negatywny werdykt nie zamyka drogi do odszkodowania, ponieważ wnioskodawcy przysługuje odwołanie. To należy złożyć w ciągu w 30 dni od otrzymania decyzji odmownej.
- Niezwykle ważne jest, aby postępowanie powypadkowe przebiegło w sposób przepisowy, a dokumentacja powypadkowa była sporządzona rzetelnie - przypomina ZUS w oficjalnym komunikacie dotyczącym odszkodowania za wypadek przy pracy.
Ile odszkodowania wypłaca ZUS?
Od 1 kwietnia 2025 roku stawka za 1 proc. uszczerbku na zdrowiu sięga 1636 zł. Wraz z tą podwyżką wzrosły także wszystkie inne kwoty odszkodowań. Te są następujące:
1636 zł za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu,1636 zł za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu, z tytułu zwiększenia tego uszczerbku co najmniej o 10 punktów procentowych,28 636 zł z tytułu orzeczenia całkowitej niezdolności do pracy oraz niezdolności do samodzielnej egzystencji ubezpieczonego,28 636 zł z tytułu orzeczenia całkowitej niezdolności do pracy oraz niezdolności do samodzielnej egzystencji wskutek pogorszenia się stanu zdrowia rencisty,147 271 zł, o ile do jednorazowego odszkodowania jest uprawniony małżonek lub dziecko zmarłego ubezpieczonego lub rencisty,73 635 zł, o ile do jednorazowego odszkodowania jest uprawniony członek rodziny zmarłego ubezpieczonego lub rencisty inny niż małżonek lub dziecko,147 271 zł, o ile do jednorazowego odszkodowania są uprawnieni równocześnie małżonek i jedno lub więcej dzieci zmarłego ubezpieczonego lub rencisty oraz 28 636 zł z tytułu zwiększenia tego odszkodowania przysługującego na każde z tych dziecko,147 271 zł, o ile do jednorazowego odszkodowania jest uprawnionych równocześnie dwoje lub więcej dzieci zmarłego ubezpieczonego lub rencisty oraz 28 636 zł z tytułu zwiększenia tego odszkodowania przysługującego na drugie i każde następne dziecko,28 636 zł, o ile obok małżonka lub dzieci do jednorazowego odszkodowania są uprawnieni równocześnie inni członkowie rodziny zmarłego ubezpieczonego lub rencisty, każdemu z nich niezależnie od odszkodowania przysługującego małżonkowi lub dzieciom,73 635 zł, o ile do jednorazowego odszkodowania są uprawnieni tylko członkowie rodziny inni niż małżonek lub dzieci zmarłego ubezpieczonego lub rencisty oraz 28 636 zł z tytułu zwiększenia tego odszkodowania przysługującego na drugiego i każdego następnego uprawnionego.
Kiedy ZUS nie da odszkodowania?
Odszkodowanie z ZUS może nie zostać przyznane, jeżeli jako przyczynę wypadku określono umyślne naruszenie przepisów BHP. Pieniądze nie zostaną wysłane również, gdy poszkodowany w wypadku był pod wpływem substancji psychoaktywnych lub alkoholu.
Przemysław Terlecki
