Pracy

Kiedy i w jakiej formie złożyć wypowiedzenie umowy...

3 lat temu Kiedy i w jakiej formie pracodawca może wręczyć pracownikowi wypowiedzenie umowy o pracę? Ile wynosi okres? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedzi!

Krajowy Rejestr Sądowy - wpis do KRS - kto podlega...

3 lat temu Wpis do KRS jest obowiązkiem ewidencyjnym wielu przedsiębiorców. Sprawdź w artykule, którzy przedsiębiorcy mają obowiązek rejestracji w KRSie!

Onboarding w 5 krokach – case study Tigers

3 lat temu Razem z agencją digital marketingu Tigers podjęliśmy temat skutecznego onboardingu. Jak wygląda ten proces w agencji i czy warto wdrożyć go do swojej firmy?

Ferie pracownika młodocianego

3 lat temu Kiedy młodociany nabywa prawo do urlopu? W jakim czasie pracodawca powinien udzielić uczniowi dni urlopu? Na jakich zasadach powinien być udzielany urlop młodocianemu? Zapraszam do lektury!

Likwidacja stanowiska pracy a konieczność wypłacen...

3 lat temu Likwidacja stanowiska pracy wiąże się z wypłatą odprawy, jednak nie w każdym przypadku. Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania!

Gdzie składać PIT-4R za zatrudnionych pracowników?...

3 lat temu Jesteś pracodawcą? o ile tak to po zakończeniu roku masz dodatkowe obowiązki związane Urzędem skarbowym. Czy wiesz, w jakim terminie i gdzie powinieneś złożyć deklarację roczną PIT-4R? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!

Czym jest wirtualne biuro i dlaczego warto postawi...

3 lat temu Wirtualne biuro jest odpowiedzią na współczesne wymagania rynku

Webinar "Zmiany w specustawie 2023" – zapisz się!

3 lat temu Dnia 28 stycznia 2023 r. weszła w życie ustawa z 13 stycznia 2023 r. o zmianie ustawy o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa oraz niektórych innych ustaw. Jakie implikacje dla rynku pracy...

FIDIC – zmiana zakresu umowy w praktyce

3 lat temu W pierwszej części artykułu przedstawiliśmy, na czym polega procedura zmiany zakresu umowy w FIDIC oraz jakie korzyści i ryzyka się z nią wiążą. Tym razem przyjrzymy się tej procedurze ze strony praktycznej. Co może być przedmiotem zmiany w ramach......

Wzór rekomendacji, czyli jak napisać referencje dl...

3 lat temu Kiedy pracownik po zakończeniu z nami stosunku pracy chce otrzymać od nas referencje, przydatny okazać się może wzór rekomendacji. Przeczytaj!

Programy afiliacyjne - czym są i jak działają ?

3 lat temu Czy programy afiliacyjne są sposobem na zarabianie w sieci dużych pieniędzy? Sprawdź, czym są programy partnerskie i na jakiej zasadzie funkcjonują.

Nieruchomość jako towar handlowy – rozliczenie kos...

3 lat temu Nieruchomość jako towar handlowy to sytuacja w której nabyty majątek ujmowany jest jako towar. Czy w takiej sytuacji nalicza się amortyzację? Sprawdź!

E-handel - czyli jak rozpocząć sprzedaż w handlu i...

3 lat temu Jak prowadzić e-handel? W artykule podpowiadamy, jak powinny wyglądać pierwsze kroki przedsiębiorcy zajmującego się prowadzeniem sklepu internetowego.

Czy abonament medyczny za czas choroby korzysta ze...

3 lat temu Czy od wartości opłaconych przez pracodawcę pakietów medycznych należy opłacać składki? Czy należy to robić w przypadku choroby? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się kiedy abonament medyczny za czas choroby pracownika nie podlega oskładkowaniu!

Działalność gospodarcza w trakcie urlopu wychowawc...

3 lat temu Czy działalność gospodarcza w trakcie urlopu wychowawczego powinna zostać zawieszona? Przeczytaj i poznaj odpowiedzi na te i inne pytania!

Wynagrodzenie ryczałtowe

3 lat temu Wynagrodzenie ryczałtowe – zmiana Określenie w umowie o roboty budowlane wynagrodzenia jako ryczałtowego nie zawsze oznacza, iż wykonawca jest pozbawiony możliwości żądania zmiany wynagrodzenia. Co do zasady wynagrodzenie ryczałtowe jest wynagrodzeni...

Czy pracodawca ma obowiązek sporządzić opis stanow...

3 lat temu Czy pracodawca ma obowiązek stworzenia opisu stanowiska pracy? Co dokładnie powinien zawierać taki opis? Wyjaśniamy w artykule, przeczytaj!

Jak potwierdzać obecność w pracy i czy lista obecn...

3 lat temu Jakie są zasady potwierdzenia obecności w pracy? Czy obecność w pracy wymaga uzupełnienia listy obecności? Odpowiadamy w niniejszym artykule!

Rozpoczęcie działalności gospodarczej (cz. 15) - Z...

3 lat temu Z czym wiąże się zatrudnienie pracownika? O jakich formalnościach musi pamiętać pracodawca decydując się na taki krok? Przeczytaj i dowiedz się!

Perspektywy gospodarki nie poprawiają się

3 lat temu Wskaźnik Wyprzedzający Koniunktury (WWK), informujący z wyprzedzeniem o przyszłych tendencjach w gospodarce w styczniu 2023 roku nie zmienił się w stosunku do wartości sprzed miesiąca. Po trwających półtora roku spadkach, grudzień 2022 przyniósł jego...

Doba pracownicza a ruchomy czas pracy w praktyce

3 lat temu Doba pracownicza a ruchomy czas pracy to interesujące zagadnienie z zakresu rozliczenia czasu pracy. Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat!

Odwołanie do sądu pracy - podstawowe informacje

3 lat temu Obie strony stosunku pracy mają swoje prawa i obowiązki. W sytuacji, kiedy któraś ze stron czuje się poszkodowana, ma prawo złożyć odwołanie do sądu pracy. Jak tego dokonać? Jakich formalności należy dokonać? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się!

Najem jako działalność gospodarcza - warto wiedzie...

3 lat temu Najem jako działalność gospodarcza to zagadnienie, które zostało ostatecznie usystematyzowane przez uchwałę NSA z marca tego roku. To dobra informacja, gdyż najem coraz częściej stanowi główne źródło utrzymania, a nie tylko dodatkowy dochód. Sprawdź!...

Formy zatrudnienia - podobieństwa i różnice

3 lat temu Pracodawca, który planuje zatrudnić pracownika, ma do wyboru różne umowy. Które formy zatrudnienia są najbardziej odpowiednie? Przeczytaj!

Gwarancja producenta - na czym polega?

3 lat temu Gwarancja producenta leży jedynie w gestii dobrej woli producenta i to on określa jej szczegółowe warunki. Kiedy obowiązuje i ile trwa taka gwarancja? Czym się różni reklamacja z tytułu gwarancji od reklamacji towaru z tytułu niezgodności z umową?

Niewykonanie ugody przez dłużnika - co zrobić?

3 lat temu Zawierając ugodę z dłużnikiem warto od razu zabezpieczyć się na wypadek, gdyby dłużnik nie przestrzegał ugody. Niewykonanie ugody pozasądowej ma inne skutki niż niewykonanie ugody sądowej. Dowiedz się, co warto wpisać do ugody!

Sprzedaż składnika majątku nieujętego w ewidencji ...

3 lat temu Podatnicy nie mają już problemów z prawidłowym rozliczeniem sprzedaży środka trwałego. Jednak co dzieje się w przypadku gdy składnik nie zostaje wprowadzony do ewidencji? Sprawdź, jak rozliczyć sprzedaż składnika majątku nieujętego w ewidencji ŚT!

Ujęcie w księgach rachunkowych kosztów podróży słu...

3 lat temu Podstawową rzeczą rozliczenia kosztów i ujęcia w księgach rachunkowych kosztów podróży służbowej są dokumenty potwierdzające fakt poniesienia wydatków. Z artykułu dowiesz się, jak w prawidłowy sposób dokumentować delegacje pracowników.

Odstąpienie od umowy na wypadek niedostarczenia to...

3 lat temu Jakie są konsekwencje niewydania towaru w terminie? Co zrobić aby możliwe było odstąpienie od umowy sprzedaży? Przeczytaj artykuł i dowiedz się, jak skutecznie odstąpić od umowy sprzedaży z uwagi na opóźnienie sprzedawcy w wydaniu towaru!

Przekształcenie jednoosobowej działalności gospoda...

3 lat temu Osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą mogą na pewnym etapie rozwoju swojej firmy odczuć konieczność zmiany jej formy prawnej. Wszystko po to, by dany biznes był po prostu bardziej opłacalny. Jednym z rozwiązań dla samozatrudnionych je...

Potrącenia alimentacyjne z wynagrodzenia za pracę

3 lat temu Pracodawca mimo ochrony wynagrodzeń, może dokonywać potrąceń z pensji. W jakiej wysokości dokonywane są potrącenia alimentacyjne? Przeczytaj!

Zatwierdzanie metod klasyfikacji tusz

3 lat temu Rozporządzenie (UE) nr 1308/2013 Rozporządzenie delegowane komisji nr 2017/1182 ZATWIERDZANIE METOD KLASYFIKACJI TUSZ ZWIERZĄT RZEŹNYCH Czym jest system klasyfikacji ? […]

Postępowanie układowe – jakie są jego skutki dla d...

3 lat temu Postępowanie układowe przeznaczone dla dłużników posiadających znaczną grupę tzw. wierzytelności spornych. Jakie są wówczas jego skutki dla dłużnika?

Usługi psychoterapeutyczne – kto może je oferować?...

3 lat temu W celu wykonywania niektórych zawodów należy spełniać określone wymagania. Pojawia się pytanie, kto może oferować usługi psychoterapeutyczne? Sprawdź!

Osoby w szczególnej sytuacji na rynku pracy – kim ...

3 lat temu Kim są osoby w szczególnej sytuacji na rynku pracy? Co oznacza i co wynika z posiadania tego statusu osoby? Wyjaśniamy w poniższym artykule!

Czynsz najmu - wszystko co warto wiedzieć

3 lat temu Wynajmujesz do użytku firmowego składniki majątku? Czy czynsz najmu może stanowić koszt uzyskania przychodu? Dowiedz się, czytając nasz artykuł!

Równoważny system czasu pracy – przypadki szczegól...

3 lat temu Dostosowanie systemu czasu pracy do wymagań stawianych na danym stanowisku pracy, tak by zrealizować cele i jednocześnie dać pracownikowi przestrzeń do satysfakcjonującego życia prywatnego, to wielka sztuka. Czy wiesz, iż tak popularny, równoważny sy...

Odszkodowanie za niesłuszne zwolnienie z pracy a s...

3 lat temu Pracownikowi, decyzją sądu, może przysługiwać odszkodowanie za niesłuszne zwolnienie z pracy. Ile może wynieść takie zadośćuczynienie dla pracownika? Czy należy opłacić składki ZUS lub podatek za wypłacone odszkodowanie? Przeczytaj o tym w artykule!

Umowa zlecenie

3 lat temu Umowa zlecenie należy do najpopularniejszych form współpracy. Nie jest to formalne zatrudnienie na etat, ale daje obu stronom pewne zabezpieczenia. Praca na zlecenie jest wybierana przez przedstawicieli różnych zawodów. Sprawdź, co trzeba o niej wied...

Zabezpieczenie roszczenia

3 lat temu Zabezpieczenie roszczenia to niezwykle skuteczny mechanizm procesowy przewidziany w Kodeksie Postępowania Cywilnego, mający na celu zabezpieczenie się na majątku dłużnika przez powoda (wnioskodawcę) oraz zwiększenie szansy na skuteczną egzekucję nale...

Kto nie może pracować w nadgodzinach - jak reguluj...

3 lat temu Kto nie może pracować w nadgodzinach? W odniesieniu, do jakich osób panuje bezwzględny zakaz zatrudniania w godzinach ponad wymiar?

Kim jest asystent rodziny i na czym polega jego pr...

3 lat temu Zawód asystenta rodziny w Polsce funkcjonuje od 2011 roku i został on wprowadzony w celu pomocy rodzinom. Kim jest asystent rodziny? Przeczytaj!

Zajęcie komornicze wynagrodzenia pracownika niepeł...

3 lat temu Jak uregulowane są prawa i obowiązki, gdy wystąpi zajęcie komornicze pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy? Wyjaśniamy w artykule!

Normy czasu pracy osoby zatrudnionej na część etat...

3 lat temu Normy czasu pracy dla osoby zatrudnionej na część etatu są pomniejszone proporcjonalnie do wymiaru etatu. Ile zatem wynoszą? Przeczytaj!

Kogo obejmuje zakaz pracy w nadgodzinach?

3 lat temu Jaki jest limit pracy w nadgodzinach? Kiedy pracownika obejmuje zakaz pracy w nadgodzinach? Czy niepełnosprawny może mieć nadgodziny? Odpowiadamy!

Przystąpienie zleceniobiorcy do dobrowolnego ubezp...

3 lat temu Jak zgłosić przystąpienie zleceniobiorcy do dobrowolnego ubezpieczenia emerytalnego i rentowego? Kiedy jest to możliwe? Przeczytaj i sprawdź!

Wykonywanie pracy po godzinach bez zgody pracodawc...

3 lat temu Praca w nadgodzinach bywa częstym zjawiskiem. Czy wykonywanie pracy po godzinach bez zgody pracodawcy jest możliwe? Wyjaśniamy w tym artykule!

Upadłość konsumencka 2020 – nowe przepisy ułatwią ...

3 lat temu Na czym polega upadłość konsumencka? Kto i na jakich zasadach może ją ogłosić? Przeczytaj i dowiedz się, jakie zmiany w 2020 roku wprowadza nowelizacja prawa dotyczącego upadłości konsumenckiej oraz czy zmiany te będą korzystne dla przedsiębiorców!

Budowa domu z myślą o działalności gospodarczej a ...

3 lat temu Przedsiębiorcy mogą wykorzystać do prowadzenia działalności gospodarczej swój prywatny majątek. Czy budowa domu przeznaczonego zarówno do celów mieszkalnych, jak i z myślą o prowadzonej działalności podlega odliczeniu podatku VAT? Przeczytaj!

Wypadek przy pracy - jak wygląda procedura zgłosze...

3 lat temu Co to jest wypadek przy pracy? Jakie obowiązki ciążą na pracowniku w związku z wypadkiem? Przeczytaj artykuł i poznaj szczegóły tematu!