Pracy

Osoba współpracująca - kim jest i jak ją rozliczać...

2 lat temu W jaki sposób powinna być rozliczana osoba współpracująca? Jakie składki ZUS należy za nią opłacać i czy jej wynagrodzenie może być kosztem? Sprawdź!

Porzucenie pracy – kiedy do tego dochodzi?

2 lat temu W sytuacji gdy pracodawca nie zgadza się na wcześniejsze zakończenie pracy zdarza się, iż pracownik decyduje się na porzucenie pracy. Przeczytaj!

Czy choroba może przerwać urlop wypoczynkowy praco...

2 lat temu Czy choroba może przerwać urlop wypoczynkowy? Czy pracownikowi przysługuje wówczas świadczenie urlopowe? Przeczytaj i dowiedz się!

Zakaz konkurencji pracownika a prawa i obowiązki p...

2 lat temu Czy wiesz, iż niektóre umowy nawiązywane z pracownikiem objęte są zakazem konkurencji. Sprawdź, ile może trwać zakaz konkurencji pracownika!

Komisja BHP a konsultacje w zakresie BHP

2 lat temu Kiedy pracodawca prowadzić konsultacje w zakresie bhp? Kiedy komisja bhp zostanie powołana? Jaki jest jej skład? Jakie ma obowiązki i zadania? Czy za ich wykonywanie otrzymuje wynagrodzenie? Poznaj odpowiedzi na te pytania czytając nasz artykuł!

Jak powinno wyglądać wypowiedzenie umowy pożyczki?...

2 lat temu Wypowiedzenie umowy pożyczki to zażądanie przez pożyczkodawcę zwrotu udzielonej pożyczki. Wypowiedzenie umowy pożyczki jest możliwe m.in., gdy pożyczkobiorca nie wywiązuje się ze zobowiązania, czyli nie spłaca w terminie zaległości.

Jak wyliczać wynagrodzenie chorobowe?

2 lat temu Wynagrodzenie chorobowe przysługuje każdej osobie zatrudnionej na umowę o pracę. W jaki sposób można je prawidłowo wyliczyć? Przeczytaj!

Ubezpieczenie chorobowe przedsiębiorcy - co warto ...

2 lat temu Czy przedsiębiorca zobowiązany jest do odprowadzania składek na ubezpieczenie chorobowe? Kiedy jest to opłacalne? Dowiedz się, czytając nasz artykuł!

Jakie umowy o dzieło kwestionuje ZUS?

2 lat temu Zlecający powinien zadbać, aby w treści umowy znalazł się rezultat wykonywanych czynności. Przeczytaj, jakie umowy o dzieło kwestionuje ZUS!

Emerytura pomostowa – komu przysługuje i na jakich...

2 lat temu Emerytura pomostowa przysługuje osobom świadczącym pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze. Dowiedz się więcej na ten temat!

Młodociani pracownicy a obowiązek płacenia składek...

2 lat temu Warunki zatrudnienia młodocianych pracowników różnią się od innych pracowników. Zobacz, jak młodociani pracownicy chronieni są przez Kodeks pracy!

Student na umowie zlecenie a składki ZUS

2 lat temu Czy student na umowie zlecenie to dobry pomysł na uzupełnienie braków kadrowych? Jakim ubezpieczeniom podlega taka osoba? Dowiedz się!

Jak wprowadzić równoważny system czasu pracy w fir...

2 lat temu Równoważny system czasu może być stosowany, jeżeli jest to uzasadnione rodzajem pracy lub jej organizacją. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!

Dokumentacja w zakresie ewidencji czasu pracy - ja...

2 lat temu Dokumentacja w zakresie ewidencji czasu pracy powinna być prowadzona zgodnie z przepisami. Jakie dokumenty powinien przechowywać pracodawca? Sprawdź!

Zaświadczenie o niekaralności - jak je uzyskać i i...

2 lat temu Zaświadczenie o niekaralności może być potrzebne przy staraniu się o pracę. Jak je uzyskać? Ile to trwa i kosztuje? Jak złożyć wniosek przez Internet? Co wpisać w poszczególnych polach wniosku? Przeczytaj i dowiedz się więcej!

Większe i mniejsze zmiany w Kodeksie pracy, o któr...

2 lat temu Zmiany w Kodeksie pracy w końcu weszły w życie. Dla której ze stron stosunku pracy są bardziej korzystne? Poznaj odpowiedź!

Benefity dla pracowników na platformie internetowe...

2 lat temu Benefity dla pracowników są już bardzo powszechne. Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na temat ich oskładkowania i opodatkowania!

Urlop bezpłatny w świadectwie pracy

2 lat temu Czy i gdzie należy odnotować urlop bezpłatny w świadectwie pracy? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

Klasyfikacja PKD - podstawowe informacje

2 lat temu Dowiedz się, dlaczego klasyfikacja PKD jest tak ważna oraz jak prawidłowo należy ustalić numer PKD swojej działalności gospodarczej!

Prowadzisz nowoczesne biuro rachunkowe? Sprawdź ja...

2 lat temu Właściciele biur rachunkowych zadają sobie pytanie, jakie powinno być nowoczesne biuro rachunkowe. Przeczytaj artykuł i dowiedz się

Jak wypełnić ERP-7 i kto musi to zrobić?

2 lat temu Formularz ERP-7 ma za zadanie potwierdzić okres zatrudnienia pracownika oraz osiągane przez niego zarobki w danej firmie. Sprawdź jak go wypełnić!

Nietrzeźwy pracownik - jakie konsekwencje?

2 lat temu Co należy zrobić, gdy nietrzeźwy pracownik pojawia się w pracy? Jakie negatywne konsekwencje może wciągnąć pracodawca w tej sytuacji? Przeczytaj!

Odliczenie składki zdrowotnej od podatku dochodowe...

2 lat temu Dokonujesz wyliczenia zaliczki na podatek dochodowy? Czy wiesz, iż możesz odliczać składkę zdrowotną od podatku dochodowego w wymiarze 7,75%? Dowiedz się, jak poprawnie powinno przebiegać odliczenie składki zdrowotnej od podatku dochodowego.

Sprzedaż środków trwałych a kasa fiskalna

2 lat temu W niektórych sytuacjach sprzedaż na rzecz osób fizycznych nieprowadzących działalności zwolniona jest z rejestracji na kasie fiskalnej. Sprawdź, czy sprzedaż środków trwałych oraz WNiP na rzecz osób fizycznych zwolniona jest z kasy fiskalnej!

Działalność gospodarcza w mieszkaniu - jak rozlicz...

2 lat temu Planujesz otworzyć własną firmę? Nie masz zbyt wielu pieniędzy na biuro? Masz możliwość prowadzenia działalności we własnym mieszkaniu. Sprawdź, z czym wiąże się działalność gospodarcza w mieszkaniu i w jaki sposób rozliczyć koszty z tym związane!

Ocena, iż zatrudnienie jest niemożliwe lub niecelo...

2 lat temu Czy niedoszły pracownik może pozwać niedoszłego pracodawcę o nawiązanie stosunku pracy? Na przykład kandydat, który wygrał konkurs na zatrudnienie na stanowisku dyrektora szkoły? jeżeli w tzw. międzyczasie gmina przekształciła szkołę w nieco inną jed...

Wypadek przy pracy pracownika tymczasowego – co na...

2 lat temu Jakie warunki muszą zaistnieć, aby można było uznać nagłe zdarzenie za wypadek przy pracy? Kto przejmuje obowiązki z nim związane w przypadku pracownika tymczasowego? Pracodawca czy agencja pracy tymczasowej? Przeczytaj i dowiedz się więcej!

Okres wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreś...

2 lat temu Jak rozwiązać umowę o pracę? Sprawdź iIe wynosi okres wypowiedzenia dla umów na czas określony i nieokreślony zgodnie z art. 36 kp?

Nienormowany czas pracy - kiedy można go stosować?...

2 lat temu Osoby, które najczęściej mają nienormowany czas pracy, to ci u których występuje brak możliwości ewidencjonowania czasu pracy. Przeczytaj!

Przywrócenie pracownika do pracy – co mówi orzeczn...

2 lat temu Bezpodstawne zwolniony pracownik może odwołać się od tej decyzji w Sądzie Pracy. Sprawdź, kiedy przywrócenie pracownika do pracy może być konieczne!

Zasiłek opiekuńczy, a złożenie pełnej dokumentacji...

2 lat temu Zasiłek opiekuńczy przysługuje osobom, które są objęte ubezpieczeniem chorobowym. Dowiedz się, jakie dokumentu są niezbędne do otrzymania zasiłku!

Formy zatrudnienia - podobieństwa i różnice

2 lat temu Pracodawca, który planuje zatrudnić pracownika, ma do wyboru różne umowy. Które formy zatrudnienia są najbardziej odpowiednie? Przeczytaj!

Jaki wymiar urlopu wypoczynkowego przysługuje prac...

2 lat temu Jedną z podstawowych zasad prawa pracy jest prawo pracownika do urlopu wypoczynkowego. Jak ustalić wymiar urlopu wypoczynkowego? Przeczytaj i sprawdź!

Obiegówka dla pracownika – darmowy wzór

2 lat temu Głównym celem obiegówki jest rozliczenie pracownika z mienia, które powierzyło mu przedsiębiorstwo. Na karcie obiegowej pracownik może rozliczyć się m.in. z ruchomości jakie posiada. Co jeszcze powinna zawierać obiegówka? Przeczytaj i dowiedz się!

Fundusze zdefiniowanej daty w PPK

2 lat temu Fundusze zdefiniowanej daty to plan długoterminowego oszczędzania na emeryturę. W założeniu środki gromadzone na tych funduszach można będzie wypłacić po ukończeniu 60 roku życia. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

Utrata umiejętności pracy przez pracownika - co si...

2 lat temu Utrata umiejętności pracy przez pracownika stawia przed przedsiębiorcą kilka pytań. Czy w takim przypadku należy wypłacić wynagrodzenie? Sprawdź!

Terminy badań lekarskich i szkoleń BHP dla pracown...

2 lat temu Badania lekarskie przeprowadza się na podstawie skierowania wydanego przez pracodawcę. Epidemia koronawirusa spowodowała, iż pracodawcy nie mają możliwości posyłania pracowników na badania. Jakie są terminy badań lekarskich? Wyjaśniamy w artykule!