Pracy

Soloprzedsiębiorca – kto to jest? Czym się różni od jednoosobowej działalności, samozatrudnienia, freelancera?
Biuro rachunkowe bez szefa, czyli jak zorganizować pracę?
Praca a choroba psychiczna pracownika – czy pracodawca może zwolnić?
Kancelaria rozpocznie stałą współpracę z radcą prawnym
Jak rozliczyć zwolnienie lekarskie przedsiębiorcy pracującego na etacie?
Edukacja na temat objawów przegrzania, udarów cieplnych i zasad nawadniania kluczem do bezpieczeństwa pracowników w upały
Obowiązki pracodawcy w upały
Sprzedaż nieruchomości mieszkalnej przez spółkę cywilną a podatki
Whistleblowing. Cykl publikacji DZP w Rzeczpospolitej #4
Absolwenci Eduwersum® piszą: Urlop wypoczynkowy po urlopach związanych z rodzicielstwem – kompleksowe omówienie
Wojsko oblało z W-F-u
Wyrejestrowanie z ZUS z uwagi na ubezpieczenie za granicą a obowiązek składania deklaracji ZUS
Nieważność umowy Getin Noble Banku i oddalenie roszczenia syndyka o wynagrodzenie za korzystanie z kapitału
Firmanctwo czyli działanie pod cudzą firmą – co za to grozi?
Zastrzeżenie numeru PESEL – skutki od 1.6.2024 r.
"Teściowa uważa mnie za służącą": Ciągle mówi iż mam szczęście, bo mam gdzie sprzątać
HR Detektywi #102 Rewolucja w układach zbiorowych pracy, pełen ZUS od zleceń pewny, nieprzestrzeganie zwyczajów firmy powodem zwolnienia
Okoliczności, w których praca w niedziele i święta jest dopuszczalna
Nie tylko przez sąd można się porozumieć, czyli o alternatywnych metodach rozwiązywania sporu z pracownikiem
Potrącenie z wynagrodzenia na podstawie wyroku karnego
Potrącenie z wynagrodzenia na rzecz syndyka
Przychodzi HR do Zarządu: Jak zatrzymać rotację? Model kompetencji kluczem do sukcesu w firmie
Wiosenne porządki w papierach: regulaminy i polityki, zaproszenie na webinarium, 3 lipca
Ulga na start w ZUS
KPiR w praktyce - część I
Warsztaty terapii zajęciowej – narzędzie rehabilitacji społecznej, nieskuteczne w przywracaniu do pracy
Ile zarobiły polskie firmy w pierwszym kwartale tego roku? GUS podał dane
Czy małżonek przedsiębiorcy jednoosobowego odpowiada za jego długi?
Ochrona pracowników przed szkodliwymi substancjami wzmocniona
Wakacje składkowe dla przedsiębiorców w 2024 r.
Czy możliwa jest dopłata do wypoczynku z ZFŚS na zaległy urlop?
Najem okazjonalny – definicja i zasady
Podcast HR in Brief #38 Podwyżka płacy minimalnej, sygnaliści, Polacy niezaangażowani w pracę, złość odbiera nam szanse na rozwój!
Tata na rodzicielskim, równi w domu — równi w pracy. Raport.
Kancelaria RESIST zaprasza do swojego zespołu aplikantów zainteresowanych zagadnieniami z zakresu prawa cywilnego, szeroko rozumianego prawa upadłościowego i restrukturyzacyjnego, sporów sądowych, a także zarządzania wierzytelnościami.
Kan¬ce¬la¬ria Adwokacka Adwokat Konrad Michał Kuć z siedzibą w Warszawie po¬szu¬ku¬je apli¬kan¬ta adwokackiego / rad¬cow¬skie¬go I lub II roku
Wypowiedzenie umowy, gdy pracownica wraca do pracy po urlopie macierzyńskim i przedstawia zwolnienie lekarskie
Wzrost wynagrodzenia minimalnego od 1 lipca
Progresywno-zryczałtowana składka zdrowotna (projekt)
Mniejsza ulga na dopłaty do wakacji
Czego nie obejmuje sektor publiczny?
X Wrocławskie Forum Kobiet
Tylko 6,6% firm korzysta z AI w Polsce! Wyniki Polskiego Instytutu Ekonomicznego
Zasiedzenie służebności przesyłu
HR-owe Koło Ratunkowe: Wniosek o udzielenie urlopu macierzyńskiego przed porodem
Pracownik chory na epilepsję – o czym należy pamiętać?
Osoba współpracująca w spółce cywilnej, czy to możliwe?
Powstanie słownik prawniczych pojęć w języku migowym
Prawo pracy nie dla sygnalisty. Tak myśli większość ekspertów
Dofinansowanie do okularów dla pracownika - kiedy można się o nie ubiegać?