Od butelki do wartości: jak Coca-Cola HBC zmienia biznes

Coca-Cola HBC Polska i Kraje Bałtyckie pokazują, iż globalna marka może działać lokalnie z troską o środowisko, gospodarkę i społeczność. Od 2017 roku firma zmniejszyła emisje CO₂ w całym łańcuchu wartości aż o 37%. To nie tylko liczba — to dowód na to, iż odpowiedzialny biznes może i powinien iść w parze z rozwojem.

Od butelki do wartości: jak Coca-Cola HBC zmienia biznes, fot. Coca-Cola HBC

NetZeroBy40: ambitny cel, realne działania

Coca-Cola HBC realizuje strategię NetZeroBy40, której celem jest osiągnięcie zerowej emisji netto do 2040 roku. Cel ten został zatwierdzony przez inicjatywę Science Based Targets, co oznacza, iż opiera się na naukowych podstawach i globalnych standardach.

– Zmniejszenie śladu węglowego o 37% w ciągu siedmiu lat to efekt wspólnych działań całego zespołu, partnerów i dostawców – podkreśla Ruža Tomić-Fontana, Dyrektorka Generalna Coca-Cola HBC Polska i Kraje Bałtyckie.

Ekologia w praktyce: od surowców po lodówki

Redukcja emisji CO₂ to efekt zmian w wielu obszarach działalności firmy:

• Surowce pozyskiwane są wyłącznie z miejsc zgodnych z zasadami zrównoważonego rolnictwa.
• Energia elektryczna wykorzystywana w fabrykach pochodzi w 100% ze źródeł odnawialnych. Na zwiększenie efektywności energetycznej firma przeznaczyła 4,2 mln euro w ciągu 3 lat.
• Transport oparty jest na niskoemisyjnej flocie — dziś 93% pojazdów firmy to auta o ograniczonym wpływie na środowisko.
• Lodówki w punktach sprzedaży — już 72% z nich to modele energooszczędne, co pozwoliło zmniejszyć emisje z tego obszaru o 76% względem 2017 roku.

Opakowania: mniej plastiku, więcej recyklingu

Opakowania odpowiadają za 35% emisji CO₂ firmy. Dlatego Coca-Cola HBC:

• optymalizuje puszki, butelki, etykiety i nakrętki,
• w 2024 roku zredukowała ilość folii opakowaniowej o 123 tony,
• wdraża zamknięty obieg opakowań — w krajach bałtyckich poziom zbiórki sięga 91%, a w Polsce w 2024 roku wyniósł 43%.

Firma aktywnie uczestniczy w przygotowaniach do systemu kaucyjnego, który ma ruszyć w Polsce w IV kwartale 2025 roku.

Woda w obiegu zamkniętym

W zakładzie w Radzyminie działa system odzysku wody, który:

• zmniejszył zużycie wody miejskiej o 54%,
• pozwala odzyskać ponad 150 mln litrów wody rocznie,
• przyniósł oszczędność 30 mln litrów w skali roku.

Od 2015 roku Coca-Cola HBC zmniejszyła zużycie wody na litr napoju o 10%, a 100% ścieków z zakładów jest oczyszczanych i bezpiecznie zwracanych do natury.

Ludzie jako fundament firmy

Coca-Cola HBC zatrudnia w Polsce i krajach bałtyckich ponad 1900 osób. Firma stawia na różnorodność i rozwój:

• 43% stanowisk menedżerskich zajmują kobiety, a w kadrze zarządzającej aż 54%,
• w 2024 roku zrealizowano 34 330 godzin szkoleń,
• poziom satysfakcji zespołu wynosi 88%, a ponad 90% pracowników czuje dumę z pracy w firmie.

Dodatkowo, niemal 300 wolontariuszy poświęciło ponad 2400 godzin, wspierając lokalne inicjatywy społeczne.

Młodzi na start

W ramach programu Youth Empowered, Coca-Cola HBC wsparła w 2024 roku ponad 50 000 młodych osób w rozpoczęciu kariery zawodowej. To inwestycja w przyszłość regionu i jego mieszkańców.

Odpowiedzialność, która inspiruje

Coca-Cola HBC Polska i Kraje Bałtyckie pokazują, iż zrównoważony rozwój to nie hasło, ale konkretne działania. Od emisji CO₂, przez wodę i opakowania, po ludzi i lokalne społeczności — firma buduje przyszłość, w której biznes i odpowiedzialność idą ramię w ramię.