Pracy

Większe i mniejsze zmiany w Kodeksie pracy, o któr...

1 rok temu Zmiany w Kodeksie pracy w końcu weszły w życie. Dla której ze stron stosunku pracy są bardziej korzystne? Poznaj odpowiedź!

Czy przedsiębiorcy przysługuje zasiłek opiekuńczy?...

1 rok temu Na zasiłek opiekuńczy mogą liczyć również osoby prowadzące działalność gospodarczą. Warunkiem jest opłacanie składki chorobowej. Przeczytaj o tym!

Małżonek jako pełnomocnik w działalności a składki...

1 rok temu Małżonek jako pełnomocnik w działalności może mieć również status osoby współpracującej. Sprawdź w jakiej wysokości należy wówczas zapłacić składki!

Oferta pracy - jak poprawnie napisać ogłoszenie?

1 rok temu Dobrze przygotowana oferta pracy to często gwarancja pozyskania dobrego pracownika. Co powinno się znaleźć w ogłoszeniu o pracę? Przeczytaj!

Rozliczanie czasu pracy w przypadku przepracowania...

1 rok temu Jak wygląda rozliczanie czasu pracy pracownika, który nie przepracował pełnego okresu rozliczeniowego? Sprawdź w artykule!

Umowa z testerem – jakie powinna zawierać elementy...

1 rok temu Czy umowa z testerem może być zawarta jako umowa o pracę, umowa cywilnoprawna lub kontrakt B2B? Sprawdź w naszym artykule!

Umowa na okres próbny – zmiany w Kodeksie pracy

1 rok temu Jak zmieniła się umowa na okres próbny? Na jakich zasadach zawierać umowy na okres próbny? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!

Składki ZUS chorującego przedsiębiorcy na etacie

1 rok temu Jak wygląda kwestia ubezpieczeń, kiedy samozatrudniony otrzyma L4? Jak kształtują się składki ZUS chorującego przedsiębiorcy na etacie? Przeczytaj!

Kara pieniężna a wypłata wynagrodzenia - najważnie...

1 rok temu Czy wiesz kiedy na pracownika może zostać nałożona kara pieniężna? Za jakie przewinienia można otrzymać taką karę? Sprawdź!

Kontrola trzeźwości pracowników – zmiany w Kodeksi...

1 rok temu Kontrola trzeźwości pracowników może zostać wprowadzona w każdym miejscu pracy. Przeczytaj artykuł i dowiedz się, na czym będzie polegać!

Świadczenia z ZFŚS - omyłkowo wypłacone podwójne ś...

1 rok temu Kto jest zobowiązany do tworzenia ZFŚS? Czym są świadczenia z ZFŚS? Jakie są konsekwencje dla pracodawcy, który podwójnie wypłacił takie świadczenia?

Ustne rozwiązanie stosunku pracy - czy to możliwe?...

1 rok temu Co do zasady zakończenie umowy o pracę powinno zostać odpowiednio udokumentowane. Czy ustne rozwiązanie stosunku pracy będzie skuteczne? Przeczytaj!

Sposoby na obniżenie kosztów zatrudnienia pracowni...

1 rok temu Jakie są sposoby na obniżenie kosztów zatrudnienia pracowników? Czy jest to możliwe? Przeczytaj artykuł i poznaj możliwości!

Świadczenia na rzecz członków zarządu

1 rok temu Czy koszty wynagrodzenia czy ubezpieczenia OC członków zarządu mogą stanowić koszt? jak rozlicza się świadczenia na rzecz członków zarządu? Sprawdź!

Zaliczka na poczet wynagrodzenia – rozliczenie skł...

1 rok temu Czym różnią się od siebie zaliczka na poczet wynagrodzenia i zaliczka na pokrycie wydatków pracownika? Jak należy je rozliczyć? Dowiedz się!

Limit pracy w nadgodzinach – kiedy i jak można go ...

1 rok temu Praca w godzinach nadliczbowych jest mocno ograniczona. Pracodawca może jednak zwiększyć roczny limit pracy w nadgodzinach. Kiedy jest to możliwe?

Nagroda rzeczowa dla pracownika - czy stanowi przy...

1 rok temu Czy nagroda rzeczowa dla pracownika stanowi dla niego przychód na gruncie składkowym i podatkowym? Jak ustalić jej wartość? Dowiedz się!

Odpoczynek dobowy w przypadku pracy dodatkowej

1 rok temu Czy odpoczynek dobowy powinien być zawsze zapewniony pracownikowi? Ile wynosi? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej w tym temacie!

PIP: plan urlopów nie decyduje o dacie urlopu

1 rok temu Czy plan urlopów w przedsiębiorstwie jest obowiązkowy? Jak poprawnie go sporządzić i jakie elementy powinien zawierać? Dowiedz się więcej!

Wyznaczenie pracowników do zadań z zakresu BHP – o...

1 rok temu Wyznaczenie pracowników do zadań z zakresu BHP jest jednym z obowiązków przedsiębiorcy ustalonym ustawowo. Jak wybiera się takie osoby? Sprawdź!

Na czym polega indywidualny rozkład czasu pracy?

1 rok temu Indywidualny rozkład czasu pracy może zostać wprowadzony na pisemny wniosek pracownika. Dowiedz się, na czym polega i jakie zmiany się z nim wiążą!

Zgłoszenie pracownika do ZUS-u a niepodpisana umow...

1 rok temu Co zrobić gdy umowa nie została podpisana, a pracownik został przez nas zgłoszony? Jakie konsekwencje przyniesie niepodpisana umowa o pracę? Sprawdź!

Praca naprzemienna w formie telepracy i w siedzibi...

1 rok temu Czym jest telepraca? Gdzie pracownik zobowiązany jest do realizowania swoich zadań w ramach zatrudnienia? Czym jest praca naprzemienna? Sprawdź!

Obowiązki pracodawcy a odpowiedzialność za przestę...

1 rok temu Jakie występują obowiązki pracodawcy w obszarze BHP? Co grozi pracodawcy, który narazi pracownika na niebezpieczeństwo? Przekonaj się!

Wypadek przy pracy na home office i jego kwalifika...

1 rok temu Czym w świetle prawa jest wypadek przy pracy? Czy pracownik może ulec wypadkowy pracując w domu? Sprawdź w naszym artykule!

Czym jest rejestr wypadków?

1 rok temu Pracodawca obowiązany jest prowadzić rejestr wypadków, będący swego rodzaju ewidencją. Co powinien on zawierać? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!

Czy zakłady bukmacherskie będą dalej zatrudniać pr...

1 rok temu Popandemiczy rynek pracy spowodował, iż coraz więcej firm decyduje się na zdalną pracę pracowników. Czy tak jest w każdej branży?Sprawdź

Logistyka sklepu internetowego: jak poprawić wydaj...

1 rok temu Co wchodzi w skład logistyki sklepu internetowego? Jaki model logistyczny wybrać? Z jakimi wyzwaniami należy się liczyć?

Etat i działalność gospodarcza a dobrowolne ubezpi...

1 rok temu Czy jednoczesny etat i działalność gospodarcza pozwalają na przystąpienie do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego w ramach działalności? Przeczytaj!

Opinia o pracowniku - jak należy ją napisać?

1 rok temu Czy wiesz, czym różni się opinia o pracowniku od listu polecającego? Jak napisać i jakie elementy należy zawrzeć w opinii o pracowniku? Dowiedz się!

Zatrudnienie cudzoziemca przez osobę fizyczną zgod...

1 rok temu Na polskim rynku pracy pojawia się coraz więcej obcokrajowców. Przeczytaj artykuł i dowiedz się, jak wygląda zatrudnienie cudzoziemca w Polsce!

Recepta elektroniczna – co powinieneś o niej wiedz...

1 rok temu Poradnik Przedsiębiorcy to wiedza na najwyższym poziomie z zakresu księgowości, podatków, prawa, płac i ubezpieczeń. Wszystko co przydatne przy prowadzeniu i rozliczaniu działalności gospodarczej.

Adresy w działalności gospodarczej jednoosobowej

1 rok temu Jaki wpływ na prowadzenie działalności mają dane adresy w działalności gospodarczej? Sprawdź, jak je prawidłowo wskazać!

Zajęcie komornicze przy rozwiązaniu umowy w trakci...

1 rok temu Jak wyliczyć zajęcie komornicze przy rozwiązaniu umowy w trakcie miesiąca i w przypadku wypłaty zasiłku przez ZUS? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź!

Potrącenie szkody w mieniu pracodawcy

1 rok temu Czy pracownik, który wyrządził pracodawcy szkodę, ponosi odpowiedzi? Kiedy możliwe jest potrącenie szkody w mieniu pracodawcy? Sprawdź!

Wynagrodzenie za nadgodziny dla kierownika - kiedy...

1 rok temu Osoby zarządzające firmą też mają prawo do dodatku za pracę nadliczbową. Sprawdź, kiedy wynagrodzenie za nadgodziny dla kierownika musi być wypłacone!

Ile kosztować cię będzie zmiana czasu?

1 rok temu Zmiana czasu z letniego na zimowy może słono kosztować. Przekonaj się ile, przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

Dokumenty magazynowe - jakich danych dostarczają U...

1 rok temu Dokumenty magazynowe są podstawą zarządzania stanami magazynowymi. Czy wiesz, w jaki sposób należy prowadzić dokumentację magazynową? Dowiedz się!

Na czym polega reglamentacja działalności gospodar...

1 rok temu Reglamentacja działalności gospodarczej to nic innego jak tzw. system koncesji i zezwoleń. Do narzędzi tego systemu zaliczamy koncesjonowanie, działalność regulowaną oraz licencje lub zgody. Jakie branże podlegają tym ograniczeniom? Sprawdź!

Wartość przedmiotu sporu w postępowaniu cywilnym

1 rok temu Wartość przedmiotu sporu należy za każdym razem obliczyć i wskazać w pozwie. Do wartości przedmiotu sporu nie wlicza się odsetek, pożytków i kosztów, żądanych obok roszczenia głównego. Jak więc to zrobić? W artykule znajdują się praktyczne wskazówki!...

Mniejsze składki ZUS przez wprowadzenie dobrowolno...

1 rok temu Rzecznik Małych i Średnich Przedsiębiorców przedstawił propozycje, która sprawi, iż przedsiębiorcy będą płacić mniejsze składki ZUS. Przeczytaj!

Czy można sprawdzić trzeźwość pracowników – jakie ...

1 rok temu Trzeźwość pracowników jest podstawą do zapewnienia bezpiecznych warunków pracy. Sprawdź, czy zmiana przepisów pozwoli na wprowadzenie kontroli!

Jak rozliczyć zasiłek chorobowy wypłacany przez ZU...

1 rok temu Jeśli pracownik otrzymywał zasiłek chorobowy wypłacany przez ZUS, to na koniec roku otrzyma PIT-11A. Jak tą informację uwzględnić w zeznaniu rocznym?

Mała firma - jak ją skutecznie wypromować?

1 rok temu Przeczytaj i dowiedz się, w jaki sposób może się reklamować mała firma i dlaczego w marketingu kluczowa jest historia, która stoi za marką.

ZMOT - czy wiesz, co to jest Zero Moment of Truth?...

1 rok temu ZMOT warto uwzględnić w strategii marketingowej firmy. Przeczytaj i sprawdź, czym jest i jak posłużyć się ZMOT jako firma, a jak wykorzystują go klienci!

Dzieło wykonane dla zagranicznej firmy – bez zgłos...

1 rok temu Umowa o dzieło nie podlega składkom na ubezpieczenia społeczne, dlatego też wykonawca zawierający taką umowę nie jest obciążony obowiązkiem zgłoszenia jej po to, aby odprowadzać składki. Czy dzieło wykonane dla zagranicznej firmy trzeba zgłaszać?

Wysokość świadczenia rehabilitacyjnego - zasady wa...

1 rok temu Kiedy przysługuje pracownikowi świadczenie rehabilitacyjne? Komu i w jakich przypadkach przysługuje to świadczenie? Od czego zależy wysokość świadczenia rehabilitacyjnego? W jaki sposób ustala się waloryzację podstawy zasiłku chorobowego? Sprawdź!

Ile może zarobić dziecko, aby nie stracić ulgi?

1 rok temu Rząd zapowiada nowe preferencje dla rodzin i dzieci! Zmianie ma ulec m.in. kwota zarobków dziecka. Sprawdź, ile może zarobić dziecko, aby nie stracić ulgi!

Czy tajemnica wynagrodzeń nie narusza zasady równe...

1 rok temu Kwestia wynagrodzeń dla wielu pracowników jest tematem drażliwym. Dlatego też w wielu zakładach pracy obowiązuje tajemnica wynagrodzeń. Czy jest jednak ona zgodna z zasadą równego traktowania w zatrudnieniu? Sprawdź to czytając nasz artykuł!

Sprzedaż samochodu a składka zdrowotna w 2022 roku...

1 rok temu Od 2022 roku sprzedaż samochodu a składka zdrowotna będą pojęciami ściśle powiązanymi na wskutek zmian jakie wprowadzi Polski Ład w zakresie wyliczania składki. Sprawdziliśmy, jak zmieni się wysokość składki zdrowotnej w wyniku sprzedaży pojazdu!